Le recruteur, lors de l’entretien d’embauche, est intéressé prioritairement par une chose : établir la meilleure adéquation profil/ poste proposé et glaner, dans cette optique, le candidat le plus conforme. De fait, il ... | Suite de l'article

L'entretien d'embauche est sans doute l'étape de votre candidature la plus intense en émotions. Une fois le plus dur passé, et avant de quitter celui qui sera peut-être votre futur employeur, n'omettez pas de lui ... | Suite de l'article

Parler de soi, justifier ses choix d'orientation, convaincre le recruteur, se distinguer des autres candidats... L'entretien d'embauche a tout pour faire peur. Heureusement, quelques trucs permettent de l'aborder avec ... | Suite de l'article

Quel est l’objectif de l’entretien de recrutement ? Pour vous, il s’agira de voir si le poste vous convient. Pour le recruteur, il s’agira de se rassurer sur le fait que vous correspondez réellement au poste à pourvoir ... | Suite de l'article

Le stress ou une mauvaise préparation à l'entretien d'embauche conduit parfois à multiplier les boulettes devant un futur employeur ou un cabinet de recrutement, réduisant à néant vos chances d'être embauché. Grâce à ... | Suite de l'article

L'entretient d'embauche est vraiment très redouté de part la pensée de se retrouver devant un jury et d’autre part de savoir comment vendre ses compétences pour être ... | Suite de l'article

Ca y est. Grâce à vos talents et votre CV, vous avez décroché un premier rendez-vous avec un recruteur. A quoi sert un entretien ? Pour l’employeur, à faire son choix. Pour vous, à faire la différence face aux autres ... | Suite de l'article

Vous changez de métier, ou de secteur d’activité ? Vous savez que les recruteurs vous attendent au tournant, et ne manqueront pas de vous dire que vous manquez d’expérience pour le poste ... | Suite de l'article

Voilà la question qui déstabilise et effraye la plupart des chercheurs d'emploi : « citez vos trois qualités et trois défauts principaux ». Voici quelques pistes de réponses. « Quels sont vos qualités et vos défauts ... | Suite de l'article

Vous venez de recevoir un courrier de convocation pour un entretien de recrutement et vous vous interrogez sur la façon dont cela va se dérouler. Le jury peut-être composé de deux personnes ou plus, le plus souvent ... | Suite de l'article