Le stress. Nous sommes nombreux à en souffrir. Cela n'a rien d'étonnant, lorsque vous pensez à tout ce que la plupart d'entre nous doivent faire en 24 heures : travail, ménage, enfants, amis ... | Suite de l'article
Conseils Carrière
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23 Juin 2014 | Lu par 3436 personne(s)Démissionner, c’est quitter l’entreprise dans laquelle vous travaillez. Cela signifie la quitter « proprement », sans stress, sans heurts et sans dégâts. C'est partir ... | Suite de l'article
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11 Juin 2014 | Lu par 2888 personne(s)Les compétences relationnelles sont le meilleur atout d’un manager pour affirmer son autorité naturelle, y compris sur des collaborateurs ne faisant pas partie de son équipe. Elles impliquent ... | Suite de l'article
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3 Juin 2014 | Lu par 3124 personne(s)Aussi vain que cela puisse sembler, votre « bonne réputation » fait et peut faire (et défaire) toute la différence, au bureau. Il ne suffit, en effet, nullement de faire correctement ... | Suite de l'article
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3 Juin 2014 | Lu par 3300 personne(s)Qu'est-ce qu'une présentation réussie ? Pour communiquer, il ne suffit pas de faire des phrases, il faut raconter une histoire. En bref, il faut scénariser son message, sur le fond comme dans la ... | Suite de l'article
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30 Mai 2014 | Lu par 2870 personne(s)Pour grimper les échelons, il faut savoir se vendre. Même si vous faites régulièrement du bon travail, vous n'en retirerez que peu de choses si vous ne vous en servez pas pour vous mettre en ... | Suite de l'article
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26 Mai 2014 | Lu par 3050 personne(s)Êtes-vous la méchante du bureau? Et pourquoi ça pourrait rapporter de l’être Vous connaissez ce vieil adage, n’est-ce pas : « Les gentils finissent les derniers ... | Suite de l'article
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22 Mai 2014 | Lu par 3026 personne(s)On ne choisit pas sa famille mais l’on ne choisit pas, non plus, son patron. Et si l’on a peu d'atomes crochus avec, comment doit-on faire sans … ? Combien répètent, à longueur ... | Suite de l'article
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15 Mai 2014 | Lu par 3166 personne(s)Avoir le respect de vos collègues, de votre patron ou de vos employés est fondamental pour votre bien-être au travail. Il conditionne les bonnes relations avec vos paires et la qualité de votre ... | Suite de l'article
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9 Mai 2014 | Lu par 3209 personne(s)L'entretien annuel d'évaluation est un moment privilégié de dialogue entre le salarié et son manager. Quelques principes à suivre pour s'assurer que ce rendez-vous se déroule en ... | Suite de l'article
