Et si ta voix pouvait aider à façonner l'avenir du travail ?
Salaire, équilibre de vie, évolution, management, mobilité, nouvelles façons de travailler…
Tes attentes professionnelles évoluent. Et pour que les entreprises puissent mieux comprendre ce que recherchent réellement les talents, encore faut-il que les candidats prennent la parole.
C’est tout l’objectif du Global Talent Survey, mené par The Network, ReKrute et Boston Consulting Group (BCG) : l’une des plus grandes études internationales consacrées à la manière dont les personnes souhaitent travailler et construire leur carrière.
Et cette fois, ta voix compte aussi.
Une étude mondiale qui donne la parole aux talents
Depuis 2014, le Global Talent Survey aide à mieux comprendre ce que les candidats et les collaborateurs attendent réellement de leur vie professionnelle.
Qu’est-ce qui te pousse à choisir une entreprise plutôt qu’une autre ? Quelles conditions de travail sont devenues essentielles ? Qu’attends-tu de ton manager ? Jusqu’où serais-tu prêt à aller pour une meilleure opportunité ?
Tes réponses, mises en perspective avec celles de talents du monde entier, permettent aux employeurs et aux recruteurs de mieux comprendre les nouvelles priorités professionnelles.
Autrement dit : plus les candidats participent, plus les entreprises disposent d’une vision précise de ce qui compte vraiment pour eux.
15 minutes pour faire entendre tes attentes
Participer au Global Talent Survey prend environ 15 minutes.
Ce temps permet de partager ton point de vue sur des sujets qui influencent directement ton quotidien professionnel et tes prochaines décisions de carrière.
Ton expérience, tes attentes et ta vision du travail peuvent contribuer à nourrir une étude internationale dont les principaux enseignements aideront à éclairer les transformations du monde du travail.
Les résultats les plus marquants seront d’ailleurs partagés dans les médias internationaux au début de l’année prochaine.
Tu participes à l’étude… mais tu repars aussi avec quelque chose
Répondre à l’enquête ne sert pas uniquement à alimenter la recherche.
En participant, tu recevras également des conseils de carrière spécifiques à ton secteur, basés sur les recherches et analyses de BCG.
Une façon de prendre du recul sur ton parcours, de mieux comprendre certaines tendances de ton marché et d’obtenir des pistes utiles pour la suite de ta carrière.
Parce qu’une enquête sur l’avenir du travail doit aussi apporter quelque chose à celles et ceux qui le construisent.
Pourquoi ta participation est importante
Les entreprises peuvent analyser des tendances, observer des évolutions ou tester de nouvelles pratiques.
Mais pour savoir ce que les talents veulent vraiment, elles ont besoin de les entendre directement.
En participant, tu aides à faire remonter les attentes réelles des candidats : celles qui concernent leur évolution, leur environnement de travail, leur mobilité, leur rémunération ou encore leur relation à l’entreprise.
Et plus ces attentes sont visibles, plus elles peuvent être prises en compte dans les réflexions de demain.
Le message à retenir
Tu peux subir les évolutions du monde du travail.
Ou tu peux aussi contribuer à mieux les comprendre.
Avec le Global Talent Survey de The Network, ReKrute et BCG, quelques minutes suffisent pour partager ton point de vue, participer à une étude mondiale et bénéficier en retour de conseils de carrière adaptés à ton secteur.
Fais entendre ta voix
Ton expérience compte. Tes attentes aussi. À toi de les faire entendre.
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