Candidature électronique
Vous trouverez dans cet article quelques règles simples à respecter pour tout envoi de candidature par mail. ReKrute.com c'est pouvoir bénéficier gratuitement de nos services à forte valeur ajoutée, c'est maximiser vos chances d'être pré-sélectionné en pouvant pré-enregistrer un CV bien mis en valeur et une lettre de motivation impactante. Mais ReKrute.com, c'est aussi la possibilité de postuler en ligne en un clic seulement.
1. Règle n°1 : Utiliser le format d'email " texte brut "
Il faut se rappeler que certaines entreprises ne peuvent recevoir que des messages email en " texte brut ", en opposition au format de mail " HTML " ou " rtf - texte enrichi" proposé par Outlook par exemple (Menu Format).
2. Règle n°2 : La lettre de motivation est succincte et va droit au but
La candidature sur Internet se compose comme dans la candidature papier d'un CV et d'une lettre de motivation. En revanche, comme la lecture à l'écran est moins aisée que la lecture sur papier, il est préférable de faire une lettre de motivation plus courte, inférieure à 1000 caractères. Dans Word un Menu Outils/Statistiques vous permet de rapidement connaître le nombre de caractères du texte sélectionné. Le style, lui aussi, est plus direct, va droit au but, sans passer par les lignes de formules de politesse.
3. Règle n°3 : La référence de l'offre doit être dans l'objet du mail
Le contenu du CV électronique reste sensiblement le même que celui d'un CV sous forme papier. Et pour cause, vous l'aviez probablement créé avec un traitement de texte avant de l'imprimer !
Pour permettre à l'entreprise de gérer rapidement votre candidature, inscrivez la référence de l'offre ou l'intitulé du poste dans l'objet de votre mail.
3. Règle n°4 : La lettre de motivation doit être dans le contenu du message email
Il est préférable d'écrire sa lettre de motivation directement dans le contenu du message email et non en fichier attaché. L'entreprise accèdera directement au contenu dès réception du mail. De plus, en cas de problème lié aux fichiers attachés, l'entreprise aura déjà connaissance de certaines informations vous concernant, notamment celles lui permettant de vous contacter.